{"id":39581,"date":"2021-08-18T00:56:27","date_gmt":"2021-08-18T04:56:27","guid":{"rendered":"https:\/\/inces.gob.ve\/?p=39581"},"modified":"2021-08-17T22:01:21","modified_gmt":"2021-08-18T02:01:21","slug":"trujillo-inces-certifico-a-mas-de-300-trabajadores-en-sus-espacios-laborales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/2021\/08\/18\/trujillo-inces-certifico-a-mas-de-300-trabajadores-en-sus-espacios-laborales\/","title":{"rendered":"TRUJILLO | Inces certific\u00f3 a m\u00e1s de 300 trabajadores en sus espacios laborales"},"content":{"rendered":"<p align=\"justify\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><em><strong>** Fueron atendidos 86 trabajadores en cinco entidades de trabajo<\/strong><\/em><\/span><!--more--><\/p>\n<p align=\"justify\">\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"justify\"><strong><span style=\"font-size: 14pt;\"><span style=\"font-family: Liberation Serif, serif;\">MAR\u00cdA CABRERA<\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"justify\"><span style=\"font-family: 'Liberation Serif', serif; font-size: 14pt;\">Durante los meses de julio y agosto, el Instituto Nacional de Capacitaci\u00f3n y Educaci\u00f3n Socialista de Trujillo efectu\u00f3 una articulaci\u00f3n con cinco entidades de trabajo p\u00fablicas y privadas del estado donde se realiz\u00f3 un proceso de certificaci\u00f3n y acreditaci\u00f3n de saberes a 86 trabajadoras y trabajadores .<\/span><\/p>\n<p align=\"justify\">\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"justify\"><span style=\"font-family: 'Liberation Serif', serif; font-size: 14pt;\">La actividad se llev\u00f3 por separado en las instalaciones de Ipostel, Centro Tur\u00edstico \u201cEl Establo\u201d, \u201cLa Verna\u201d, Universidad \u201cValle de Momboy\u201d y \u201cCordillera Hotel\u201d, para un total de 354 certificaciones y acreditaciones, inform\u00f3 Ang\u00e9lica Mor\u00f3n Aldana, gerente regional Inces-Trujillo.<\/span><\/p>\n<p align=\"justify\">\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"justify\"><span style=\"font-family: 'Liberation Serif', serif; font-size: 14pt;\">Este tipo de procedimiento con las entidades p\u00fablicas y privadas de Trujillo permite el\u00a0desarrollo de este tipo de eventos pues estimula las capacidades y conocimientos espec\u00edficos en un oficio en los trabajadores ademas de contribuir y ser una alternativa que da el Inces para aquellas personas que de manera emp\u00edrica o ancestral ejercen una ocupaci\u00f3n productiva, pero no cuentan con ning\u00fan certificado educativo que lo avale.<\/span><\/p>\n<p align=\"justify\">\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"justify\"><span style=\"font-family: 'Liberation Serif', serif; font-size: 14pt;\"><span lang=\"es-ES\">\u00abEl proceso es sencillo. Se articula con el jefe o jefa de Talento Humano de la entidad de trabajo, realiza la captaci\u00f3n de personas y se planifica la jornada de evaluaci\u00f3n; luego se conforma el equipo de trabajo que asistir\u00e1 como comit\u00e9 evaluador, en atenci\u00f3n a las especialidades. <\/span>En la jornada, los sujetos caracterizados participan en una entrevista donde deben demostrar sus conocimientos tanto en la teor\u00eda como en la pr\u00e1ctica para que finalmente el colectivo evaluador avale el proceso\u00bb, explic\u00f3 la gerente regional del Inces Trujillo.<\/span><\/p>\n<p align=\"justify\">\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"justify\"><span style=\"font-family: 'Liberation Serif', serif; font-size: 14pt;\">Ang\u00e9lica Mor\u00f3n Aldana manifest\u00f3 que los certificados que emite el Inces tienen validez internacional, gracias a un convenio suscrito con la Organizaci\u00f3n Internacional de Trabajadores, \u201cde all\u00ed, que el proceso de evaluaci\u00f3n sea muy riguroso y exigente\u201d, finaliz\u00f3.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>** Fueron atendidos 86 trabajadores en cinco entidades de trabajo<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":39582,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-39581","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39581","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=39581"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39581\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":39583,"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39581\/revisions\/39583"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/39582"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=39581"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=39581"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/inces.gob.ve\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=39581"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}