** Pasos agigantados que se traducen en compromiso e inclusión
DANNYS MORILLO
El Programa Nacional de Aprendizaje (PNA) incorporó en un oportuno proceso de inclusión a 36 aprendices en el área de Electricidad y , en las entidades de trabajo Chocolates El Rey, Convaca, El Tunal, Perforaciones Amazonas y la fábrica de chimó El Tigrito, cumpliendo a cabalidad con los procesos formativos como la mejor alternativa para cumplir con la obligación civil.
Lara punta de lanza en la formación técnica y profesional
El área de Electricidad y Mantenimiento se posiciona en este estado como la formación de urgente necesidad, pues las entidades de trabajo así lo demandan y buscan en el Inces a la juventud de trabajadores vibrantes y de gran potencial que cumplan con los perfiles requeridos y además con calidad de formación, a la vanguardia de la tecnología, de la mano de los mejores maestros técnicos productivos.
Para el equipo del Programa Nacional de Aprendizaje encabezado por la licenciada María Alejandra Viloria es satisfactoria la vinculación con las entidades de trabajo y poder atinar a sus necesidades en cuanto a talento humano se refiere, “estas formaciones las estamos desarrollando para darles respuesta efectiva, entendiendo y asumiendo nuestra responsabilidad en la inclusión de los aprendices, potencial y fortaleza formado con valores y principios”, enfatizó Viloria.
Inces es presente, institución bandera en la formación técnica y profesional de los venezolanos, puerta abierta al conocimiento y al saber, educación de calidad gratuita que incorpora a los jóvenes y junto a las entidades de trabajo brindan la oportunidad de empleo a la juventud de hombres y mujeres de bien, que ponen lo mejor de sí para seguir construyendo patria.
