** Personal con antigüedad en la empresa formará a la generación de relevo
ZUVALQUI DUARTE | Vargas
Con un curso de herramienta pedagógica (Formación de Instructores de Empresa FIE 30) dictado por la profesora Migdalia Alvarado y dirigido a trabajadores y trabajadoras que integran las cuadrillas de herreros, plomeros y albañiles de la empresa Hidrocapital, se da inició al proceso de formación de formadores que de manera organizada realizarán la transferencia de funciones a las cuadrillas comunales conformadas por jóvenes productivos de la patria.
Esta actividad, priorizada en el estado, está enmarcada dentro de las orientaciones emitidas por la Gerencia de Formación Profesional y en el plan de 180 días que tiene el Ministerio de Atención de las Aguas (MINAGUAS) para dar respuesta a la solicitud de formación, autoformación, certificación y acreditación por experiencia de ejercicio a trabajadores de Hidrocapital.
A través de este proceso formativo se prevé consolidar un modelo popular de las aguas y la creación de las escuelas productivas, haciendo especial énfasis en las siguientes líneas de acción:
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Incorporación de jóvenes provenientes de la Misión Chamba Juvenil para conformar el talento humano que requiere la empresa en materia del proceso productivo del agua
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Inclusión de los trabajadores y trabajadoras que no hayan finalizado el bachillerato a las Unidades Educativas Inces, por vía de la acreditación o presencial.
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Acreditación de los conocimientos por experiencia en ejercicio especialmente en las áreas de plomería, electricidad, soldadura, albañilería y carpintería.
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Construcción de nuevas propuestas formativas
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Conformación de comunidades de aprendizaje
Posterior al curso se dio la instalación de la Mesa de Evaluación, Construcción y Desarrollo Curricular la cual contó con la presencia de Teresa Cartagena, jefa de Formación Profesional; por las Unidades Educativas Inces, la profesora Migdalia Alvarado; María Capote, coordinadora de Adiestramiento de Empresas, el equipo de tecnología educativa y las docentes Nelly de Pollak e Isabel Narváez y por la empresa Keila Valdespino, la promotora integral y los obreros Manolo Mosquera, Darwin Ríos, Gonzalo Díaz, y Mary Álvarez.
Es importante mencionar que los chambistas incorporados a este proceso en construcción serán formados en plomería, herrería, albañilería, promotores integrales educativos, comunitarios y comerciales.
LT.
